惚れ合う採用
の実現。
TOPに惚れ、仕事に惚れ、
求職者に惚れる。
惚れたもの同士が、
お互いの人生の
大切な時間を使い、
苦楽を共にする。
そんな仲間を探すのが採用。
当社について
About Us
株式会社CHANCEは、人の魅力や価値を再発見し、“惚れ合う採用”を実現する会社です。人は誰もが光る魅力を持っています。
それぞれに、歩んできた人生、考え方、正解があります。
弱みの中に、特別な強みが隠れていることもあります。私たちは、人が自らの魅力を再発見し、新たな可能性に手を伸ばすキッカケになりたいと考えています。
代表取締役 大澤周平
1983年生まれ。埼玉市浦和区出身。立教大学を卒業。2013年に総合人材サービス企業「エン・ジャパン株式会社」に入社。営業マネージャーとして中小企業約300社の採用を支援。2019年にAI×データで人事課題を解決するスタートアップの立ち上げに参加。2022年に株式会社CHANCEを創業。
Value
―私たちはこの価値観をもとに、
惚れ合う採用を支援します。―
目的がエンジン
まっさらな目で見る
考えるために行動する
人は必ず誰かの天才
人生体験を楽しむ
サービスについて
Service
採用コンサルティング
企業と求職者の単なるマッチングではなく、“互いに共感し合える関係”をつなぐ採用を支援するサービスです。企業の採用課題を丁寧に分析し、戦略の設計から施策の実行・運用までを一貫して伴走。“惚れ合う採用”の実現をサポートします。
採用ブランディング
企業の内側に眠る“企業らしさ”(魅力や価値観)を引き出し、求職者の共感を呼び起こすメッセージを形にします。採用コンセプトの設計からメッセージコピーの制作、発信手段の選定まで一貫して支援し、「選ばれる理由」を作ります。
シニア採用
シニア人材のセカンドキャリアを応援するサービスです。自社での業務委託採用に加え、企業のニーズに合う人材をご紹介します。豊富な経験や知見を活かせる“次の活躍の場”を、一人ひとりに寄り添って広げていきます。
人の魅力からはじまる採用、
私たちと一緒に
はじめてみませんか？
